本网讯为进一步推动和实施人才强县战略,优化和充实事业单位人才队伍,以服务“四新”“四化”为方向助力乡村振兴和经济社会高质量发展提供人才支撑。6月18日,三都县2022年公开引进高层次人才和急需紧缺专业人才测评在城关小学举行。


为保证测评的公平、公正,考场实行全封闭管理。测评开始前,考生按照疫情防控相关要求扫健康码、行程码、测量体温,携带身份证、测评通知单、48小时内的一次核酸检测阴性证明,通过检查后进入侯考室。

据悉,今年三都县计划引进高层次人才和急需紧缺专业人才23名,通过前期线上报名和资格审查,共有133人到现场参加测评。主要是测评考生的专业技能和综合素质,重点考核考生的价值取向、工作韧性和岗位匹配度。其中教育职位采取试教方式进行测评;医疗系统临床医生、医学影像医生、预防医学医生职位采取专业测评的方式进行;县融媒体中心网络安全工程师和新媒体设计主编、县人民医院及妇幼保健院信息化工作员职位采取结构化测评的方式进行。每个职位按测评成绩从高到低1:1的比例确定为人才引进意向人选,并签订人才引进就业意向协议书。




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